Moniteur d'atelier (H/F)

Rattaché(e) au responsable de service vous êtes affecté aux ateliers câblage et conditionnement.

Votre rôle est double : garantir la qualité des prestations livrées à nos clients tout en plaçant le développement de l'humain au cœur de votre action :

1. Pilotage de la Production & Expertise Technique

Encadrement : Animer une équipe de travailleurs en situation de handicap. Vous observez, écoutez et analysez les capacités de chacun pour adapter les postes de travail dans une logique de montée en compétences.

Gestion Commerciale : Étudier les cahiers des charges des entreprises partenaires, évaluer la faisabilité technique et calculer les coûts de revient pour rédiger des propositions commerciales pertinentes.

Garant Qualité : Piloter le flux de production pour assurer le respect des délais, des normes de qualité et des consignes de sécurité.

2. Accompagnement Médico-Social

Projets Personnalisés : Co-élaborer et suivre le projet de vie professionnel des travailleurs. Vous rédigez les écrits professionnels et évaluez les acquis.

Inclusion : Favoriser l’autonomie et l'inclusion sociale en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire

3. Agilité & Soutien Inter-Ateliers

Polyvalence : vous intervenez en soutien des autres moniteurs selon les pics d'activité ou les besoins du service. Cette dimension vous permet de diversifier vos interventions et de partager vos bonnes pratiques avec l'ensemble de l'ESAT.

Vos conditions de travail :

Travail en journée du Lundi au vendredi.

Du lundi au jeudi : Au plus tôt : 7H45 - Au plus tard : 17H30

Vendredi : Au plus tôt 7H45 – au plus tard : 12H15

Possibilité de restauration sur place, participations à la mutuelle d'entreprise, Œuvres sociales : Chèque ANCV, chèque cadeaux.

Le profil recherché

Qualités : Pédagogie, patience, sens de l'écoute et capacité à adapter votre communication.

Vous savez allier exigence professionnelle et bienveillance.

Vous avez envie de rejoindre une association toujours en mouvement avec des valeurs fortes.

Salaire brut annuel selon CCN51